Den Haag-Prozess
Allgemeine Informationen
Der Den Haag-Prozess wurde unter der Idee, dass Flüchtlinge und Migranten, ohne Diskriminierung und Menschenrechtsverletzungen, zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung, kulturellem Reichtum und Unterschieden beitragen, im Jahr 2000 inoffiziell gestartet. Die ersten Schritte dieses Prozesses wurden im Jahr 1999 getan und Menschenrechte und Entwicklung bildeten den Schwerpunktbereich. Nach der Gründung des Den Haag-Prozesses wurden die Themen Flüchtlinge und Migration behandelt.
Im Jahr 2002 wurde die Den Haag Deklaration zu der Zukunft der Flüchtlinge und Migrationspolitiken veröffentlicht und wurde seitens des damaligen UN Generalsekretärs Kofi ANNAN akzeptiert. Der Den Haag Flüchtlings- und Migrationsprozess, bringt Akteure, nichtstaatliche Organisationen und öffentliche Organisationen zusammen, um Probleme im Bereich Migration und Flüchtlinge zu läsen und ist eine unabhängige non-Profit Plattform.
Die Organisationsstruktur des Den Haag-Prozesses besteht aus dem Plenum unter dem Den Haag-Club, dem Verwaltungsvorstand und einem Sekretariat. Der Den Haag-Club ist der hochrangige Beirat des Prozesses. Die Geschäftsführung des Sekretariats gehört Nava HINRICHS. Der Arbeitssektor, Regierungen, Migranten, internationale Organisationen, nichtstaatliche Organisationen, Akademiker, Denkfabriken und die Öffentlichkeit sind die Hauptwirkungsbereiche des Prozesses.
Im Jahr 2003 wurde die Den Haag-Gruppe offiziell seitens des Den Haag-Bürgermeisteramtes gegründet. Im Jahr 2005 wurde es in den Niederlanden als eine non-Profit Organisation akzeptiert. Im Jahr 2010 hingegen wurde ein neuer strategischer Plan adaptiert, der die Jahre 2010-2015 beinhaltet.
Die Ziele für die Jahre 2010-2015 sind folgende:
• Aufbau einer stärkeren Infrastruktur für Migrations- und Mobilitätspolitiken zur Rationalisierung der Migrationsdebatten,
• Während die Fallstudien und der Ressourcenbedarf von individuellen Akteuren sinkt, auf jeder Ebene zunehmende konstruktive Kommunikation und Kompromisse erhöhen, um effiziente und verfolgbare Lösungen zu erreichen,
• Die Migrationsbarrieren, die die individuelle Arbeitskraft und wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung behindern, verringern,
• Weltweit die Überwachungssysteme und Anwendung von geeigneten Maßnahmen erhöhen,
Der Den Haag-Prozess, der diese Ziele umreißt, möchte zu diesen Ergebnissen beitragen:
• Verringerung der Gesetzeslücken, die Menschenhandel geschehen lassen,
• Erhöhung des internationalen Schutzes für Flüchtlinge, Migranten und Opfer,
• Erhöhung des Zugangs zu angemessenen Unterkünften, Ausbildung, Krankenversicherung und Arbeitsmöglichkeiten für Flüchtlinge und Migranten,
• Deutliche Reduzierung des Risikos auf soziale Unruhen,
• Dazu beitragen, die Armut zu verringern,
• Erhöhung der Möglichkeiten, um die soziale und wirtschaftliche Entwicklung der von der Migration beeinflussten Gesellschaften zu versichern.
In der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte des Den Haag-Prozesses glaubt man daran, dass Rechte zu den Menschenrechten, die die Flüchtlinge und Migranten schützen, hinzugefügt werden sollten. Der Den Haag-Prozess, der auf einen Menschenrechtsansatz beruht, hat die Arbeiten zur exakten Positionierung der Menschenrechte in den Migrationsbewegungen gestartet. Aufgrund der Beziehung zwischen Arbeitsmigration und Urbanisierung, konzentriert sich der Den Haag-Prozess auf die sich entwickelnden, konstruktiven, anwendbaren und verstehenden Rollen des Arbeitssektors und der Städte.
Im Jahr 2002 wurde die Den Haag Deklaration zu der Zukunft der Flüchtlinge und Migrationspolitiken veröffentlicht und wurde seitens des damaligen UN Generalsekretärs Kofi ANNAN akzeptiert. Der Den Haag Flüchtlings- und Migrationsprozess, bringt Akteure, nichtstaatliche Organisationen und öffentliche Organisationen zusammen, um Probleme im Bereich Migration und Flüchtlinge zu läsen und ist eine unabhängige non-Profit Plattform.
Die Organisationsstruktur des Den Haag-Prozesses besteht aus dem Plenum unter dem Den Haag-Club, dem Verwaltungsvorstand und einem Sekretariat. Der Den Haag-Club ist der hochrangige Beirat des Prozesses. Die Geschäftsführung des Sekretariats gehört Nava HINRICHS. Der Arbeitssektor, Regierungen, Migranten, internationale Organisationen, nichtstaatliche Organisationen, Akademiker, Denkfabriken und die Öffentlichkeit sind die Hauptwirkungsbereiche des Prozesses.
Im Jahr 2003 wurde die Den Haag-Gruppe offiziell seitens des Den Haag-Bürgermeisteramtes gegründet. Im Jahr 2005 wurde es in den Niederlanden als eine non-Profit Organisation akzeptiert. Im Jahr 2010 hingegen wurde ein neuer strategischer Plan adaptiert, der die Jahre 2010-2015 beinhaltet.
Die Ziele für die Jahre 2010-2015 sind folgende:
• Aufbau einer stärkeren Infrastruktur für Migrations- und Mobilitätspolitiken zur Rationalisierung der Migrationsdebatten,
• Während die Fallstudien und der Ressourcenbedarf von individuellen Akteuren sinkt, auf jeder Ebene zunehmende konstruktive Kommunikation und Kompromisse erhöhen, um effiziente und verfolgbare Lösungen zu erreichen,
• Die Migrationsbarrieren, die die individuelle Arbeitskraft und wirtschaftliche und gesellschaftliche Entwicklung behindern, verringern,
• Weltweit die Überwachungssysteme und Anwendung von geeigneten Maßnahmen erhöhen,
Der Den Haag-Prozess, der diese Ziele umreißt, möchte zu diesen Ergebnissen beitragen:
• Verringerung der Gesetzeslücken, die Menschenhandel geschehen lassen,
• Erhöhung des internationalen Schutzes für Flüchtlinge, Migranten und Opfer,
• Erhöhung des Zugangs zu angemessenen Unterkünften, Ausbildung, Krankenversicherung und Arbeitsmöglichkeiten für Flüchtlinge und Migranten,
• Deutliche Reduzierung des Risikos auf soziale Unruhen,
• Dazu beitragen, die Armut zu verringern,
• Erhöhung der Möglichkeiten, um die soziale und wirtschaftliche Entwicklung der von der Migration beeinflussten Gesellschaften zu versichern.
In der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte des Den Haag-Prozesses glaubt man daran, dass Rechte zu den Menschenrechten, die die Flüchtlinge und Migranten schützen, hinzugefügt werden sollten. Der Den Haag-Prozess, der auf einen Menschenrechtsansatz beruht, hat die Arbeiten zur exakten Positionierung der Menschenrechte in den Migrationsbewegungen gestartet. Aufgrund der Beziehung zwischen Arbeitsmigration und Urbanisierung, konzentriert sich der Den Haag-Prozess auf die sich entwickelnden, konstruktiven, anwendbaren und verstehenden Rollen des Arbeitssektors und der Städte.
Vision
Das weltweite Flüchtlinge und Migranten, ohne Diskriminierung und Menschenrechtsverletzungen, zur wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung, kulturellem Reichtum und Unterschieden beitragen.
Mission
Entwicklung der Politiken, die die Menschenrechte schützen und Vereinfachung der weltweiten Zusammenarbeit im Bereich Migration.
Ziele
• Ein umfassendes lokales Netzwerk aller Akteure, die von der Migration auf lokaler, regionaler und globaler Ebene beeinflusst sind oder diese beeinflussen, bilden,
• Zwischen und in allen Gruppen die konstruktive Kommunikation vereinfachen und erhöhen,
• Für eine positive Wahrnehmung der Migration im Umfeld der Akteure und den vorhandenen Netzwerken mehr informiertes Bewusstsein und Verträge erstellen,
• Erstellung einer starken Informationsbasis in Bezug auf Themen und Forschungen im Bereich Migration,
• Zugriff auf die besten Anwendungen bieten und Beschleunigung von praktischen Lösungspolitiken,
• Durch Beobachtung, Identifizierung, Koordination, Priorität, Wandlung und Verteilung außerhalb des Kommunikationsnetzes, eine große Informationsdatenbank für die Forschung und Problemlösung im Bereich Migration erstellen.
• Mithilfe der Koordination durch Ressourcen und Experten, die Fragen an die Akteure schicken und anwendbare Lösungen entwickeln, die eine sequentielle und nützliche und Mobilität erreichen,
• Ein nachhaltiges Organisationsmodell schaffen, das Flexibilität für das globale Umfeld und die sich ändernden Kommunikationsnetzwerke bietet.
• Zwischen und in allen Gruppen die konstruktive Kommunikation vereinfachen und erhöhen,
• Für eine positive Wahrnehmung der Migration im Umfeld der Akteure und den vorhandenen Netzwerken mehr informiertes Bewusstsein und Verträge erstellen,
• Erstellung einer starken Informationsbasis in Bezug auf Themen und Forschungen im Bereich Migration,
• Zugriff auf die besten Anwendungen bieten und Beschleunigung von praktischen Lösungspolitiken,
• Durch Beobachtung, Identifizierung, Koordination, Priorität, Wandlung und Verteilung außerhalb des Kommunikationsnetzes, eine große Informationsdatenbank für die Forschung und Problemlösung im Bereich Migration erstellen.
• Mithilfe der Koordination durch Ressourcen und Experten, die Fragen an die Akteure schicken und anwendbare Lösungen entwickeln, die eine sequentielle und nützliche und Mobilität erreichen,
• Ein nachhaltiges Organisationsmodell schaffen, das Flexibilität für das globale Umfeld und die sich ändernden Kommunikationsnetzwerke bietet.
Mitgliedsstaaten
Jordanien, Bosnien-Herzegowina, Nigeria, Dänemark, Schweiz, Philippinen, Frankreich, Belgien, Türkei, Kroatien, Kanada, Niederlande, Thailand, Vereinigtes Königreich, Spanien, Israel, Norwegen, Österreich, USA, Irland, Argentinien, Deutschland, Polen, Portugal, Südafrika, Sierra Leone und Afghanistan sind Mitglieder des Den Haag-Clubs.
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